能源審計(jì)是國(guó)外審計(jì)內(nèi)容的一種。對(duì)煤、水、電、氣、油等能源及其設(shè)施的事先設(shè)計(jì)及事后管理與節(jié)約所進(jìn)行的審計(jì)項(xiàng)目。在國(guó)外已開(kāi)始實(shí)施的能源審計(jì)項(xiàng)目主要有:對(duì)工廠、商店、辦公室、倉(cāng)庫(kù)等的照明與空調(diào)設(shè)備的能耗審計(jì),客、貨交通運(yùn)輸部門(mén)的能耗審計(jì),建筑企業(yè)耗能設(shè)施可行性的事先審計(jì)等。
能源審計(jì)的任務(wù):
(1)監(jiān)督貫徹執(zhí)行能源方針政策。
(2)評(píng)價(jià)、核實(shí)企業(yè)能源管理各種信息的可靠性、合理性和合法性。
能源審計(jì)的作用:
(1)能源審計(jì)是提高經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益的重要途徑。實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)、社會(huì)和環(huán)境的統(tǒng)一,提高用能單位的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,是用能單位發(fā)展的根本要求和最終歸宿。開(kāi)展能源審計(jì)可以使用能單位及時(shí)分析掌握本單位能源管理水平及用能狀況,排查問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié),挖掘節(jié)能潛力,尋找節(jié)能方向。能源審計(jì)的本質(zhì)就在于實(shí)現(xiàn)能源消耗的降低和能源使用效率的提高,開(kāi)展能源審計(jì)可以為用能單位帶來(lái)經(jīng)濟(jì)、社會(huì)和資源環(huán)境效益,從而實(shí)現(xiàn)“節(jié)能、降耗、增效”的目的。
(2)能源審計(jì)有利于加強(qiáng)能源管理,使節(jié)能管理向規(guī)范化和科學(xué)化轉(zhuǎn)變。組織開(kāi)展能源審計(jì),能夠使管理層準(zhǔn)確合理地分析評(píng)價(jià)用能單位本身的能源利用狀況和水平,用以指導(dǎo)日常的節(jié)能管理,以實(shí)現(xiàn)對(duì)用能單位能源消耗情況的監(jiān)督管理,保證能源的合理配置使用,提高能源利用率,節(jié)約能源,保護(hù)環(huán)境,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)持續(xù)地發(fā)展。
(3)能源審計(jì)有利于促進(jìn)能源管理的信息化,減少能源管理的工作量。
對(duì)于用能單位來(lái)說(shuō),能源管理是一項(xiàng)重要而又復(fù)雜的工作,需要大量的人力、物力和財(cái)力。能源審計(jì)可以準(zhǔn)確反映用能單位的能源計(jì)量統(tǒng)計(jì)情況,保證用能單位有目的的采取措施,用計(jì)算機(jī)開(kāi)發(fā)適用于企業(yè)的能源管理系統(tǒng),減輕人工管理工作量,降低管理成本。
能源審計(jì)的目的:
(1)完成國(guó)家、省、市節(jié)能主管部門(mén)能源審計(jì)任務(wù)。
(2)為政府加強(qiáng)能源管理,提高能源利用效率,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)方式轉(zhuǎn)變,持續(xù)發(fā)展經(jīng)濟(jì),保護(hù)環(huán)境,落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,提供真實(shí)可靠的決策依據(jù)。
(3)促進(jìn)企業(yè)節(jié)能降耗增效,提高企業(yè)綜合素質(zhì)。
(4)企業(yè)能源審計(jì)與清潔生產(chǎn)、結(jié)構(gòu)調(diào)整、資源綜合利用相結(jié)合。
(5)優(yōu)化生產(chǎn)過(guò)程中的能耗管理,提升技術(shù)水平和能源利用效率,實(shí)現(xiàn)資源的循環(huán)利用。
能源審計(jì)的流程:
能源審計(jì)主要包括策劃與組織、現(xiàn)場(chǎng)診斷、現(xiàn)狀及節(jié)能分析、報(bào)告編寫(xiě)及定稿四個(gè)流程。
1.策劃與組織
策劃與組織是開(kāi)展能源審計(jì)工作的關(guān)鍵階段,通過(guò)溝通、培訓(xùn)使企業(yè)負(fù)責(zé)人、設(shè)備管理人員及員工對(duì)能源審計(jì)及能源管理工作形成初步認(rèn)識(shí),消除思想上和觀念上的障礙;了解用能單位能源審計(jì)的工作內(nèi)容、要求以及工作程序。取得高層領(lǐng)導(dǎo)的支持和參與,組建能源審計(jì)小組,制訂能源審計(jì)工作計(jì)劃。
(1)組織及溝通
審計(jì)團(tuán)隊(duì)與企業(yè)溝通,采用培訓(xùn)、會(huì)議、調(diào)研等方式,使企業(yè)相關(guān)方充分了解能源審計(jì)的必要性、作用、方法、內(nèi)容,以及企業(yè)需求;企業(yè)代表向?qū)徲?jì)人員介紹企業(yè)的基本情況、工藝流程、主要用能設(shè)備、企業(yè)能源管理基礎(chǔ),為后續(xù)能源審計(jì)工作的開(kāi)展奠定基礎(chǔ)。
(2)制訂審計(jì)計(jì)劃
能源審計(jì)計(jì)劃需確認(rèn)審計(jì)邊界、審計(jì)周期、現(xiàn)場(chǎng)節(jié)能診斷及測(cè)試行程安排、員工訪談安排等。審計(jì)邊界原則上包括組織邊界及運(yùn)行邊界。組織邊界指企業(yè)擁有運(yùn)行控制權(quán)的業(yè)務(wù)單元邊界,以組織架構(gòu)、平面圖或文字說(shuō)明;運(yùn)行邊界指組織邊界內(nèi)所屬的,消耗各類(lèi)能源的設(shè)備、活動(dòng),如:空調(diào)、空壓機(jī)、生產(chǎn)線、壓縮空氣的使用。
審計(jì)周期:一般為一個(gè)完整年度。
能源審計(jì)計(jì)劃的制訂需與委托方充分交流意見(jiàn),確保審計(jì)安排與企業(yè)需求相一致,便于企業(yè)前期進(jìn)行人員協(xié)調(diào)及配合。
(3)成立能源審計(jì)小組
確認(rèn)能源審計(jì)方案后。審計(jì)機(jī)構(gòu)與委托方需分別成立能源審計(jì)小組。
審計(jì)機(jī)構(gòu)審計(jì)小組的成員組成應(yīng)根據(jù)用能單位的實(shí)際情況確定,通常由具備節(jié)能專(zhuān)業(yè)知識(shí)、實(shí)際經(jīng)驗(yàn)的工程技術(shù)人員組成,包括技術(shù)專(zhuān)家、診斷及測(cè)試工程師等。
審計(jì)機(jī)構(gòu)審計(jì)小組成員應(yīng)具備如下條件:
①熟悉國(guó)家和地區(qū)節(jié)能法規(guī)和政策。
②掌握節(jié)約能源的原則和技術(shù)。
③熟悉掌握能源審計(jì)的內(nèi)容、方法、程序和相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)等。
④具備能源審計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)或節(jié)能管理工作經(jīng)驗(yàn)。
⑤熟悉能源計(jì)量、統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)。
⑥掌握能源消耗核算知識(shí)。
⑦掌握重點(diǎn)用能設(shè)備的能效評(píng)估、測(cè)試及分析評(píng)價(jià)方法。
必要時(shí),審計(jì)機(jī)構(gòu)審計(jì)小組需配備一名具有用能單位相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的技術(shù)專(zhuān)家。
企業(yè)能源審計(jì)小組:能源管理負(fù)責(zé)人(熟悉了解整個(gè)用能單位的能源管理和用能狀況并能夠負(fù)責(zé)用能單位內(nèi)部的協(xié)調(diào)工作)牽頭,由電氣、生產(chǎn)、設(shè)備、計(jì)量、統(tǒng)計(jì)、會(huì)計(jì)等部門(mén)負(fù)責(zé)人組成。
(4)編制儀器計(jì)劃
企業(yè)用能設(shè)備一般包括電氣設(shè)備、暖通空調(diào)、熱力設(shè)備、動(dòng)力設(shè)備等。因此,現(xiàn)場(chǎng)診斷階段,需針對(duì)電力參數(shù)、環(huán)境參數(shù)、溫度壓力參數(shù)、流量參數(shù)等進(jìn)行檢測(cè),一般需要配置相應(yīng)的便攜式能效診斷儀器。
(5)編制能效測(cè)試方案
針對(duì)重點(diǎn)用能設(shè)備,需開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)能效測(cè)試,對(duì)測(cè)試工況及雙方配合有要求的需編制詳細(xì)的測(cè)試方案。明確人員配合、設(shè)備工況、設(shè)備切換、測(cè)試時(shí)間等詳細(xì)要求,確保測(cè)試工作有序、有效開(kāi)展。
(6)資料收集
企業(yè)能源審計(jì)小組應(yīng)協(xié)助收集企業(yè)資料、生產(chǎn)系統(tǒng)、產(chǎn)品資料、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、設(shè)備資料等。
2.現(xiàn)場(chǎng)診斷
深入生產(chǎn)車(chē)間、動(dòng)力車(chē)及配電房,按審計(jì)工作要求了解企業(yè)各用能設(shè)備及生產(chǎn)工藝的基本情況。如設(shè)備配置及運(yùn)行狀況、能耗與物耗水平、管理狀況,調(diào)取設(shè)備資料、運(yùn)行記錄,并對(duì)相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行驗(yàn)證,進(jìn)行物資盤(pán)存。
(1)工藝流程診斷
根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)工藝流程進(jìn)行審計(jì)及診斷,掌握生產(chǎn)工藝中重點(diǎn)用能區(qū)域低能效點(diǎn)情況,并了解企業(yè)生產(chǎn)工藝細(xì)節(jié)及各用能環(huán)節(jié),評(píng)估是否存在優(yōu)化空間。
(2)重點(diǎn)用能設(shè)備診斷
分系統(tǒng)對(duì)各重點(diǎn)用能設(shè)備的當(dāng)前運(yùn)行工況進(jìn)行專(zhuān)家式診斷,并輔以必要的能效測(cè)試,調(diào)閱歷史運(yùn)行數(shù)據(jù),就可能存在的節(jié)能技改空間進(jìn)行分析、核算、評(píng)價(jià)。
(3)現(xiàn)場(chǎng)用能管理走訪
了解企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)能源管理工作的具體落實(shí)情況,如各項(xiàng)能源管理制度的制定與落實(shí),現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備管理現(xiàn)狀,企業(yè)計(jì)量?jī)x表的配備、完好情況,企業(yè)節(jié)能目標(biāo)完成情況、節(jié)能獎(jiǎng)懲機(jī)制、資金預(yù)算、人員能力和意識(shí)、宣傳培訓(xùn)和內(nèi)部溝通等情況。
(4)關(guān)鍵員工座談
采用現(xiàn)場(chǎng)溝通的方式與設(shè)備管理人員就設(shè)備管理及經(jīng)濟(jì)性運(yùn)行問(wèn)題進(jìn)行交流。了解企業(yè)能源管理工作現(xiàn)狀及具體執(zhí)行情況,必要時(shí)采用座談會(huì)的形式開(kāi)展。
3.現(xiàn)狀及節(jié)能分析
企業(yè)現(xiàn)有管理水平、設(shè)備運(yùn)行效率與目標(biāo)能源績(jī)效之間的差距,即為節(jié)能潛力。節(jié)能潛力分為理論潛力和視在潛力。理論潛力是指理論上可回收和重復(fù)利用的節(jié)能空間;視在潛力是指在當(dāng)前的技術(shù)條件下能夠?qū)崿F(xiàn)的回收利用的節(jié)能空間。隨技術(shù)進(jìn)步視在潛力動(dòng)態(tài)變化。
(1)結(jié)構(gòu)節(jié)能分析
①分析產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、原料結(jié)構(gòu)變化對(duì)節(jié)能的影響。
②分析能源結(jié)構(gòu)變化對(duì)節(jié)能的影響。
(2)技術(shù)節(jié)能分析
①與國(guó)內(nèi)外同類(lèi)工藝流程企業(yè)產(chǎn)品(或工作量)綜合能耗及主要生產(chǎn)工序能耗差距的節(jié)能潛力分析。
②按能源介質(zhì)(系統(tǒng))進(jìn)行購(gòu)入、儲(chǔ)存、加工轉(zhuǎn)換、輸送分配環(huán)再的節(jié)能潛力分析。
③按工序(單元)進(jìn)行使用環(huán)節(jié)的節(jié)能潛力分析。分析每個(gè)工序(單元)能源的種類(lèi)、流向、用途、能源利用效率及熱平衡情況,以及主要用能設(shè)備(裝置)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況。
④在工序(用能單元)分析的基礎(chǔ)上,分析工序(用能單元)間能源消耗的互相影響及其節(jié)能的潛力,對(duì)可能的技術(shù)改善機(jī)會(huì)以及淘汰落后產(chǎn)能的節(jié)能潛力進(jìn)行分析等。
(3)管理節(jié)能分析
①分析企業(yè)現(xiàn)有能源管理機(jī)制的缺失或不足對(duì)節(jié)能的影響。
②分析企業(yè)管理制度存在的缺失或不足對(duì)節(jié)能的影響。
③分析企業(yè)能源管理工作執(zhí)行與落實(shí)過(guò)程中的不足對(duì)節(jié)能的影響。
④分析改進(jìn)企業(yè)能源管理手段或者工具對(duì)節(jié)能的影響。
(4)行為節(jié)能分析
全體員工日常出行、在廠工作及生活行為對(duì)能源消耗影響分析。
4.現(xiàn)場(chǎng)總結(jié)會(huì)
能源審計(jì)現(xiàn)場(chǎng)診斷結(jié)束后,審計(jì)團(tuán)隊(duì)需就現(xiàn)場(chǎng)審計(jì)情況進(jìn)行簡(jiǎn)單匯總及初步分析。召開(kāi)階段性總結(jié)會(huì),就發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行再次溝通確認(rèn)。由審計(jì)單位向企業(yè)能源審計(jì)工作組成員通報(bào)現(xiàn)場(chǎng)能源審計(jì)初步結(jié)果,要求至少有能源管理負(fù)責(zé)人、各設(shè)備主要負(fù)責(zé)人參會(huì),確保各負(fù)責(zé)人意見(jiàn)達(dá)成一致。
5.編制審計(jì)報(bào)告
根據(jù)調(diào)閱的企業(yè)能源消耗數(shù)據(jù)、能源管理現(xiàn)狀、能源審計(jì)現(xiàn)場(chǎng)診斷及數(shù)據(jù)分析結(jié)果,分析用能單位的用能薄弱環(huán)節(jié),分析節(jié)能潛力,并在技術(shù)經(jīng)濟(jì)可行性分析的基礎(chǔ)上提出系統(tǒng)的節(jié)能改造方案。經(jīng)過(guò)與用能單位協(xié)商、討論,最終完成報(bào)告。報(bào)告中應(yīng)該包括改善能源管理的措施,運(yùn)行維護(hù)的建議,低成本無(wú)成本節(jié)能項(xiàng)目、重大項(xiàng)目的改善方案,以及各能源績(jī)效參數(shù)的計(jì)算結(jié)果及分析。
6.報(bào)告提交及解讀
報(bào)告定稿后向?qū)徲?jì)委托方正式提交能源審計(jì)報(bào)告,與被審計(jì)企業(yè)召開(kāi)項(xiàng)目總結(jié)會(huì)議并進(jìn)行報(bào)告解讀